人力资源、劳务派遣在我们日常生活中比较常见又大众的行业，随着社会的不断进步和发展，人们越来越追求优越的生活品质。人力资源劳务派遣市场日益需求量不断上升，很多用工企业出现了用工荒。虽然两个很常见经常飘在我们耳边的行业，很多人不明白人力资源和劳务派遣公司到底有何不同，本文简析一下两个行业的区分及人力资源、劳务派遣公司许可证申请条件。详情咨询我。

申请劳务许可需要的材料：

1、《劳务派遣经营许可申请书》；

2、企业法人营业执照；

3、企业名称预先核准通知书（计划设立公司需提供）；

4、公司章程；

5、上一年度财务审计报告或验资报告；

6、经营场所的使用证明；

7、办公设施设备、信息管理系统等清单；

8、法定代表人的身份件或股东大会对法定代表人的任命书及其身份件；

9、法定代表人授权委托书及身份件；

10、劳务派遣管理制度；

11、劳务派遣协议样本。

办理劳务派遣许可证所需条件？

1、公司注册资金需要200万以上，且还需要满足实缴200万 

2、还需要提供企业的实缴资金的验资报告证明 

3、企业的需要有实际的办公地址，且需要与营业执照地址一致 

4、公司的办公场地还需要提供相应场地证明材料且面积不得低于100㎡。（如：租赁合同、场地使用证明、房产证复印 件） 

5、办公场地的使用性质需要是属于商业性办公用途，且还需要提供场地的消防验收证明材料。

6、企业需要有劳务派遣业务办公系统，以及相应的办公设施

公司名称：北京经典世纪集团有限公司 姚经理

办公地址：北京市朝阳区建国路88号SOHO现代城B座

服务宗旨：经营，诚信服务，客户至上

顾客至上是商业企业的经营观念，想顾客之所想，急顾客之所急。